Skip to content Skip to footer

Technicien(ne) en informatique – niveau 1

Collège Villa Maria

Villa_Maria_Logo_2015

Technicien(ne) en informatique – niveau 1

Collège Villa Maria

ENGLISH DESCRIPTION BELOW

Villa Maria est un établissement privé d’enseignement secondaire mixte francophone et anglophone fondé il y a plus de 165 ans par les Sœurs de la Congrégation de Notre-Dame. Guidée par un plan stratégique innovant et audacieux qui inclut l’arrivée des garçons en 2016, la pédagogie innovante et la révision du curriculum, l’École développe activement et avec détermination une position de leader dans le domaine de l’éducation au Québec. Villa Maria a pour mission le développement du plein potentiel de ses élèves via un programme d’enseignement de haut niveau. Ce programme est offert dans un environnement éducatif moderne où les technologies sont mises à contribution pour entourer, stimuler et révéler le potentiel de chacun de ses quelques 1900 étudiant(e)s. Le campus Villa Maria comprend un parc immobilier d’envergure situé dans un environnement de qualité exceptionnelle en plein cœur de Montréal.

DESCRIPTION SOMMAIRE DU POSTE

Sous la supervision du Coordonnateur des technologies de l’information, le technicien informatique offre un service à la clientèle de première qualité aux utilisateurs internes et externes. Il déploie, surveille, maintient et améliore les services TI offerts et il s’occupe des environnements, infrastructures et télécommunications du Collège.

POURQUOI TRAVAILLER AU COLLÈGE VILLA MARIA ?

  • Salaire selon l’échelle salariale du secteur public francophone, rangement 14/Technicien informatique classe principale (22,59 $ – 30,46 $)
  • Horaire de travail de 35h par semaine (lundi au vendredi, 8 h 30 à 16 h 30)
  • 13 journées fériées par année, 3 semaines de vacances dès la première année et banque de journées maladie
  • Contribution de 75% de l’employeur sur la prime d’assurance individuelle de base, incluant le volet dentaire, médical ainsi que l’assurance voyage
  • Régime de retraite à prestations déterminées RREGOP
  • Programme d’aide aux employés (PAE)
  • Heures supplémentaires payées
  • Programme de formation et de perfectionnement
  • Établissement en pleine nature et au cœur du centre-ville de Montréal
  • Stationnement gratuit sur place et transport en commun à proximité
  • Environnement de travail stimulant avec plusieurs opportunités d’apprentissage et de développement professionnel
  • Possibilité de contribuer à la mission éducative et à la croissance technologique du Collège Villa Maria

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

  • Répondre aux appels de service
  • Remettre en fonction les pannes de service des systèmes de production de manière efficace
  • Effectuer les installations, configurations, mises à jour et maintenance des équipements réseau, serveurs physiques, services technologiques, logiciels et équipements de téléphonie
  • Installer des équipements multimédias (ordinateur, projecteur, micro, etc.)
  • Assurer une vigie technologique pour la performance des services, des systèmes et des télécommunications
  • Planifier de façon proactive les actions nécessaires au bon fonctionnement des services informatiques
  • Identifier les problèmes et les changements à apporter, et s’assurer de la résolution des incidents
  • Former le personnel et les élèves à l’utilisation des équipements, logiciels multimédias et l’utilisation des technologies
  • Rédiger des procédures sur l’utilisation des équipements multimédias pour les usagers
  • Informer son supérieur lorsqu’il voit la possibilité d’optimiser certains services ou processus, afin de toujours contribuer à la satisfaction des usagers
  • Toute autre tâche connexe au profil de son poste demandée par son supérieur immédiat

CONNAISSANCES TECHNIQUES RECHERCHÉES

  • Serveurs Windows 2016,2019,2022
  • Serveurs SQL, Apache, My SQL
  • Console d’administration Office 365
  • Environnements Windows 11 Office 365, GSuite, Apple (MacOS et IOS)
  • VEEAM, Acronis
  • Mosyle Manager
  • Service Desk+
  • Systèmes de téléphonique IP Avaya
  • Services réseaux TCP/IP, LDAP, Firewall, Watch Guard, Radius, Aruba
  • Atout : Connaissances en audiovisuel, consoles de son, éclairage et projection

QUALIFICATIONS REQUISES

  • D.EC ou A.E.C en informatique, gestion de réseaux informatiques ou cybersécurité
  • Minimum de 1 à 3 années d’expérience dans un poste similaire (une expérience dans le milieu scolaire sera considérée comme un atout)
  • Atout : Certification Microsoft, Apple ou de réseaux (CCNA, CISCO, CCNP)
  • Maîtrise de la langue française et anglaise, tant à l’oral qu’à l’écrit

PROFIL RECHERCHÉ

  • Compétences en résolution de problèmes techniques et capacité d’analyse approfondie
  • Proactivité et aptitudes à anticiper les problèmes potentiels, à proposer des améliorations et à prendre des initiatives
  • Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles
  • Volonté de relever de nouveaux défis et être disposé à acquérir de nouvelles compétences ainsi qu’à s’adapter aux évolutions technologiques
  • Flexibilité et disponibilité
  • Fiabilité et professionnalisme
  • Capacité à gérer plusieurs priorités et à respecter les échéanciers
  • Être en mesure de travailler efficacement sous pression tout en maintenant la qualité du travail
  • Axé sur le travail d’équipe et la collaboration

POUR POSTULER

Veuillez faire parvenir votre candidature par courriel à l’adresse suivante : cv@flexiaconseil.com

L’utilisation du masculin a pour unique objectif de faciliter la lecture du texte. Villa Maria souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les personnes de tous les genres, les Premières Nations, les minorités visibles, les minorités ethniques ainsi que les personnes en situation de handicap à nous faire parvenir leur candidature.

 

________________________________________________________

 

Villa Maria is a private, co-educational French and English high school founded over 165 years ago by the Sisters of the Congregation of Notre Dame. Guided by a bold and innovative strategic plan that includes the arrival of boys in 2016, innovative pedagogy and curriculum review, the school is actively and purposefully developing a leadership position in the field of education in Quebec. Villa Maria’s mission is to develop the full potential of its students through a high-quality educational program. This program is offered in a modern educational environment where technology is used to surround, stimulate and reveal the potential of each of its 1900 students. The Villa Maria campus includes a large-scale real estate park located in an exceptional quality environment in the heart of Montreal.

SUMMARY DESCRIPTION OF THE JOB

Under the supervision of the Information Technology Coordinator, IT Technician provides top quality customer service to internal and external users. He/she deploys, monitors, maintains and improves the IT services offered and looks after the College’s environments, infrastructure and telecommunications.

WHY WORK AT VILLA MARIA COLLEGE?

  • Salary according to the salary scale of the francophone public sector, rank 14 / Principal IT Technician (22.59 $ – 30.46 $)
  • 35-hour work schedule per week (Monday to Friday, 8:30 am to 4:30 pm)
  • 13 statutory holidays per year, 3 weeks of vacation from the first year, and a bank of sick days
  • 75% employer contribution on the basic individual insurance premium, including dental, medical, and travel insurance
  • Defined RREGOP benefit pension plan
  • Employee Assistance Program (EAP)
  • Paid overtime
  • Training and development program
  • Location in a natural environment at the heart of downtown Montreal
  • Free on-site parking and proximity to public transportation
  • Stimulating work environment with various learning and professional development opportunities
  • Possibility to contribute to the educational mission and technological growth of Villa Maria College

MAIN RESPONSIBILITIES

  • Answer service calls
  • Efficiently restore service outages in production systems
  • Perform installations, configurations, updates, and maintenance of network equipment, physical servers, technology services, software, and telephony equipment
  • Install multimedia equipment (computers, projectors, microphones, etc.)
  • Monitor technology for the performance of services, systems, and telecommunications
  • Proactively plan actions necessary for the proper functioning of IT services
  • Identify issues and needed changes, ensuring the resolution of incidents
  • Train staff and students in the use of multimedia equipment, software, and technology
  • Write procedures for users on the use of multimedia equipment
  • Inform superiors when opportunities arise to optimize certain services or processes, always aiming to contribute to user satisfaction
  • Any other tasks related to the job profile requested by the immediate supervisor

TECHNICAL KNOWLEDGE

  • Windows servers 2016, 2019, 2022
  • SQL, Apache, MySQL servers
  • Office 365 administration console
  • Windows 11, Office 365, GSuite, Apple environments (MacOS and IOS)
  • VEEAM, Acronis
  • Mosyle Manager
  • Service Desk+
  • Avaya IP telephony systems
  • Network services: TCP/IP, LDAP, Firewall, Watch Guard, Radius, Aruba
  • Asset: Knowledge in audiovisual, sound consoles, lighting, and projection

QUALIFICATIONS REQUIRED

  • DEC or AEC in computer science, network management, or cybersecurity
  • Minimum of 1 to 3 years of experience in a similar position (experience in the educational field will be considered an asset)
  • Asset: Microsoft, Apple, or network certification (CCNA, CISCO, CCNP)
  • Proficiency in French and English, both oral and written

DESIRED PROFILE

  • Skills in technical problem-solving and in-depth analytical ability
  • Proactivity and ability to anticipate potential problems, propose improvements, and take initiatives
  • Excellent communication and interpersonal skills
  • Willingness to take on new challenges and acquire new skills, adapting to technological developments
  • Flexibility and availability
  • Reliability and professionalism
  • Ability to manage multiple priorities and meet deadlines
  • Effective under pressure while maintaining the quality of work
  • Team-oriented and collaborative

TO APPLY

Please send your application by email to the following address: cv@flexiaconseil.com

The use of the masculine gender is for the sole purpose of facilitating text readability. Villa Maria is committed to an employment equity program and invites people of all genders, First Nations, visible minorities, ethnic minorities, and people with disabilities to submit their application.

Partagez l'offre d'emploi !

LinkedIn
Facebook
Email
Nos experts recrutent pour :
Collège Villa Maria
Mode de travail
Secteur
Lieu
Région
Aller en Haut